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叶小羽认为父母给予孩子的爱是无保留的，但并非排在一个家庭最重要的首位，而是在父母感情之后，父母把太多爱寄托在孩子身上，小孩未必会愉快甚至有可能会窒息，也很有可能会影响父母与孩子未来家庭配偶间的正常相处，或许也是烨国很多婆媳关系相处不好的原因之一。
可这也没办法，很多父母尤其是母亲不得不把儿女排在心尖上首位，像叶小羽前世的母亲，爱她的同时也会为她而惋惜，随着时代发展，这种情况会有所改变。
反过来亦如此。
毫无疑问，叶小羽当然爱叶乐轩，无条件地爱，但她也不会忘记爱自己，不会因他一味压抑甚至于委屈自己。
叶小羽拥抱他亲吻他，承诺自己能够做到的事情，不管有没有爸爸，爱他永远不变，假如真的有一个新爸爸加入他们家庭，这个人一定也是乐乐喜欢并乐意接受的，他会给乐乐作为新爸爸的父爱，假如这个人做不到的话，他就不会成为乐乐的爸爸。
“像广告里那样吗？love，warm h，and happiness。”叶乐轩脱口而出。
叶小羽毫不迟疑回：“当然，我们的家会越来越幸福、温暖、有爱。”
叶乐轩没有正面回答，他拥抱了妈妈，亲了亲她，在她耳边轻轻说：“妈妈，我也爱你，一直到永远。”
心花怒放.jpg。
“no hing’s gonna change my love for you……”
单纯为乐乐这个“我爱你”，叶小羽第二天能哼着歌上班去，办公桌上堆积的再多文件，处理起来也不过是个数字。
惹得其他人也很好奇，洪子橙忍不住问：“老板今天好像特别开心？”
叶小羽也是很骄傲地炫崽：“乐乐对我说他爱妈妈。”
果然，赞声不绝于耳。
下午，叶小羽甚至于灵感爆棚，设计出一套很有询问的书架书柜。
又过两日，秦阳上门。
主因是关于潘家园商铺设计，“顺道”送来一匣子的甜品，里面有红枣糯米糕、豆乳雪花酥、枣泥山药糕、姜汁软糖四种。
刚打开匣子，便因这精巧的手艺而惊叹。
这些糕更多靠食物本身的清甜，且个个营养，红枣补血益胃，豆乳雪花酥含丰富的蛋白质，山药补肾养颜、滋润肌肤，姜汁暖胃驱寒，都是非常适合冬季享用的糕点，真的好用心。
而且很美味。
叶小羽对于姜味儿平时都局限在调味上，但姜汁软糖的姜味很柔且淡，并不让人排斥，甚至于好吃得差点把舌头也一块吞下去，其它更不用多说。
“神，秦哥你是神，华夏厨神！”
赞不绝口。
“你喜欢就好，”秦阳被夸得哭笑不得，弯了弯唇角又说，“有什么需要调整的，下一次改进。”
“下一次？”叶小羽眼睛圆溜转一圈，试探提出两点可有可无的建议。
“嗯。”
对于商铺设计，秦阳提出的两点建议好像也是上门硬提的借口。
怎么不天生一对呢？
第82章
时间一晃而过, 年会将近。
这次年会，除了梦百合全体职工以及部分限定职工家属外，叶小羽还邀请了一部分有特殊意义或者销售金额很大的部分客户, 以及多位合作者，建材、灯饰、卫浴、地产、家电、家具、出租车，涵盖诸多行业。
可能因当前企业年会不多的缘故, 百分之九十五点五的受邀请者都表示愿意前往, 即便老板届时没空, 他们也会派代表过来。
为此, 不得不订购更多的伴手礼。
叶小羽去年还在靠卖特产赚第一桶金, 今年则是这一盒盒燕京特产的忠实消费者, 为此，还专门去以前老板那里转一圈，也算是叙一叙旧, 顺便讨价还价。
年会地址定在酒店宴会厅，且年会需提前一天现场布置。
布置不仅仅包括表演舞台安排、酒桌座位安排, 还有门口红毯铺设、前台布置, 以及一个梦百合广告背影墙布置。
每个参与的人都可以走红毯, 以及在广告背景处摄影和拍照，这样可以让“梦百合”更大范围的宣扬出去。
也正因如此，陈亚男通知各部门员工着装上稍微注意一些, 可以穿梦百合职工装，也可以穿表演服, 还可以自由穿，但希望更帅气漂亮精神一点。
这些可通通是梦百合创业史, 会因梦百合的存在而被永远记录。
叶小羽对此也挺认真的，曾经为自己订制的新国风汉服也拥有了公开炫耀之地, 汉服上的蝴蝶刺绣，与金嵌蝴蝶珠钗、蝴蝶珊瑚耳环等相互衬应。
美是共通的。
哪怕现在西风非常盛行，见叶小羽这一身，也没有人不说她美的，不管是流光溢彩的布料，还是巧夺天工的首饰，都吸引了好多人惊叹的目光。
而且这并非纯古装，只是含了许多国风元素，即便不在今天这样的场景，日常穿似乎也不突兀，只可能得注意一点，那些首饰带出门很容易被飞车党抢走。
作为老板，叶小羽拍的照片也是最多的，和多位合作者、员工，连叶二梅一家、叶三鹰一家都多拍了两张，作为大客户的秦阳也有，他今天竟然穿一身唐装，天啊噜，怎么有男的把唐装穿得这么风度翩翩！
两人站在一起的时候，绝对是一场视觉盛宴，小黄相机咔咔咔个不停。
拍照完，火速更衣。
叶小羽和多位手脚僵硬的设计师，成为抛砖引玉第一个节目。
未来有一句说得好：“穿上玩偶装，更能够做自己。”
总之，七、八个玩偶熊猫、玩偶老虎、玩偶猫、玩偶蛙、玩偶猫头鹰、那叫一个清澈愚蠢、放飞自我。
且不说表演是否整齐标准，下座的笑声可以说从未间断过。
有点像小品相声喜剧表演。
台上小伙伴们还有点懵，不知道为什么这样，但这种真实的越懵越乱，憨态可爱，越发有喜剧效果。
唯有叶小羽能料到这些，她的喜剧纯靠自己演和玩偶套装的附加效果。
当叶小羽把玩偶头套取下，整个现场陷入热烈掌声的海洋。
接下来是讲话环节。
虽然很多人讨厌讲话环节，但是这话还是得讲一讲的。
叶小羽在宣扬企业目前成就、核心精神、展望未来包括宣传梦百合家居店开业时间的中间，插.入多个幽默段子。
以至于当内容讲完下台时，员工们和合作者们都有一种恋恋不舍的感觉。
好在接下来的舞蹈节目也不错。
叶小羽趁着这个节目表演的时间，又去酒店客房换装。
还是汉服。
但为了餐桌上更便利，不再是先前一套，换了上衣交领窄袖，下衣马面裙，配更简单的宝石簪与宝石耳饰。
等出席，又是不同的盛装，不同的美丽，一举一动皆为焦点。
因叶小羽领头不喝酒，即便在场全部桌提供的是饮料、啤酒、白酒茅台，劝酒的场景也并不多，且她还着重强调了一个目前还没有的交通规则，“开车不喝酒，喝酒不开车”。
一边吃喝，一边观看节目。
不得不赞，年会上的表演节目种类不少，唱歌、舞蹈、小品、相声，所有节目的水平都还不错。
可能是因时下的人从上到下，主流都有一种难以言喻的认真劲头，神采奕奕，这风气渗透到多个方面 ，他们也能创造出许多奇迹，年会节目不过是最小一个缩影。
叶小羽还把给多位优秀员工颁奖环节，插在这当中。
优秀员工一个个又是鲜花又是红包又是拍照，还有水晶奖牌挂件，联合部门甚至还有证书和奖旗，骄傲不已。
台下人无不羡慕。
这是多大的荣耀与金钱啊，为什么拿到的不是他们呢？
有员工不禁反思，他们好像距离最佳员工或者部门奖相差不远，未得奖可能是平时违章违规多了一两条，这太可惜，明年谁再犯就是和整个团队过不去！
毫无疑问，这样公开场合当面嘉奖，激励了众多员工。
而为极个别榜样员工写的小故事小作文，念得让自家员工纷纷动情，同样也让梦百合的合作者与客户，看见梦百合的诚心与精神，达到宣扬目的。
节目尾声，是非常精彩的抽奖活动，也是全民参与。
这个时候，势必要让气氛喧闹到高.潮，关六身为主管之一，性格活泼，理所应当担任主持人，剩下还有多位销售部员工。
在他们的合力下，现场就没安静过，笑容几乎挂在所有人的脸上。
叶小羽的运气不算是多好，但一直也不差，竟然也抽到百份自行车中的一辆，她和其他人一起上台领奖。
关六这个时候肯定不忘调侃老板，话筒递过来，问：“叶小羽同志心情如何？”
叶小羽也一本正经回答：“开心，高兴，兴奋，首先，感谢梦百合给予我这样一个机会，能够上台领奖……”
台下的人笑个不停。
毕竟这话其他说也罢，由老板自己来，把梦百合、梦百合老板……即把自己夸了一圈，实在有点王婆卖瓜。
好在叶小羽也没咕噜两句，自己笑了，似问出自己心声：“有好心人愿意换儿童款吗？”
不等关六说什么，台上台下好多人都在热情回应：“可以！”
叶小羽心满意足，笑着说：“乐乐的专属自行车有了。”
台下的叶乐轩被妈妈点名，有点害羞，但在那么多善意目光下竟也没有露怯，坐的更直了，他的确一直想骑车，但更想开车，可惜未成年不许开车。
此外，叶小羽还把话题绕到自家那辆历经沧桑的破自行车。
与当前部分暴发户老板不一样，暴发户叶小羽并不吝啬分享自己一部分创业过程，当然，她的目的不在话当年或者亿当年，而且以春秋笔法，着重描绘其中积极一面，贴近群众生活接地气的同时，再一次点题企业精神，可人人相传那种。
一个知名企业怎么能没得点文化故事，没有也得创造那种。
年会末尾，再次宣传梦百合家居店的上线，还有一句：
“明年见！”
“明年见！”
很多职工一遍又一遍强调，也让叶小羽的一声得到千声回应。
在《难忘今宵》的曲目中，在诸多人的不舍中，年会圆满落幕。
话说这首歌绝对经典，但就是有点让人联想到过年。
叶小羽打算明年多认识点著名词曲家，怎么都要写一首脍炙人口的《百年好合》或《家》或其他名的广告歌出来，总之，能够让人把这首歌与梦百合联系起来最棒。
年会落幕不等于结束。
为了安全，叶小羽有提前向租车公司包车，送职工和部分客人安全到家，有车的客人或住在附近的职工除外，还有一些醉得厉害，当晚住在酒店里。
叶小羽自己开车回小区。
卸妆、洗澡、敷面膜、瑜伽，一套程序下来，直到收到来自人事部的平安信息，这才是彻底画了一个句号。
而年会的余荫还未结束。
叶小羽以为年会后，职工们都会迫不及待摆烂，等着过年春假，但并不是这样，职工们反而更加努力，仿佛今天努力，明天就可以被评选优秀员工一样。
这让近几天签约单数有个明显上升，哪怕只是付定金坐等年后开工。
不止单个客户，合作商那边更是签下意想不到的大单。
比如一个开发商。
这个开发商对比自己旗下不同小区，自己开发商与相似地区其他开发商等销售数据，得出结论，好的样板房对于房产销售量有着不可忽视的作用。
诚然，他们可以自己挣这点钱，但也有人认为专业人干专业事，这点钱和房子销售相比，大巫见小巫。
这个开发商便看上梦百合的金字招牌并且看出这个企业极有潜力，在叶小羽的一通劝说下，和梦百合签下两份合作合同，针对明年竣工的两个新小区。
梦百合免费为其装修多套不同户型样板间并且对外展示，客户购房时可以选择与样板间完全相同的“精装修”，或者以优惠劵的形式折算入梦百合其它多种装修中。
这可是个大单。
与几个大单相比，叶小羽提前锁定未来几处门市也不算什么了。
第83章
又过一个星期, 梦百合超过三分之一的外省职工陆陆续续回老家过年。
时下，春节备受重视。
除非极其特殊的几种情况，诸如为人民服务岗位、太过贫穷、与原生家庭闹翻等, 绝大多数人都会选择回家过年。
梦百合并不阻止这种节日大团圆，甚至增加外省职工3～10日的年假调休时间，把除夕前与春节期间的轮值都调整为本省职工, 当然, 工资双倍甚至三倍。
且为了减少明年员工流失, 还设立“开门大吉”红包, 即正常返岗的全部职工, 都能在春节后一天, 拿到开门红包。
开门红包两百元不算多，但在时下也不算少，尤其是这还是“白捡”的, 也带了一点好事成双的庆祝喜意。
叶小羽设立的公司福利在后世看来很常见，且都有自己的商业目的, 但时下, 毫无疑问成为骄傲与炫耀的资本。
梦百合在本省已有一定名气, 本省职工在家里常常出现以下几组对话：
“你家闺女在哪儿高就啊？”
“什么高就不高就，比不上你家小子的国企，她在梦百合上班。”
“梦百合？这个名字听着有点耳熟。”
“就是那个上过劳动报被夸的良心企业, 现在大厂小厂那么多，干什么都不能少了良心。”
“我也听过这梦百合, 可了不得啊，那您家闺女工资多少啊？”
“底薪1000元, 这个底薪就是基础薪水，干多干少每个月都拿这么多, 然后就是全勤这样的杂七杂八补贴，不多，也就几百来块，最大头的还是提成奖金，干的多拿的多，我家闺女不是很厉害，他们部门同事有人一个月就能拿七八千上万呢！”
“哎哟哎哟，咋这么高呢？”
“听说还能更高，但我闺女没具体说，不过他们这个有季节性的，夏天比冬天多，冬天有的人只能拿底薪全勤。”
“那也不错啊，事业单位中级技工的月工资都没这么高。”
“是不错，而且梦百合福利好啊，员工生日还送蛋糕和礼物，逢年过节工资双倍，他们还有旅游啊、年会啊，你不知道，年会我也去参加了，看见他们老板，他们老板可好了，人长得漂亮又善良，完全没有暴发户的架子，那叫什么，平易近人。”
“女的啊？这年头，女的也能当老板了，也许家里本来就有钱。”
“女的咋地？伟人都说过，妇女能顶半边天，不要小看女人。”
“说那么多，婶子你知道梦百合还招不招人？什么时候招人不？你看我家小子行不？别看他年轻，但力气有的是，嘴巴也甜会说，进去干什么都行。”
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