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结果当总部已经开始有人烧丁德勋的冷灶，提前向这位前总经理献殷勤之时，一个惊天丑闻突然被引爆——丁德勋被举报了！说他是因为在江恩让人偷拍了艳照和视频，被对方要挟，才导致江恩的资产最终被以超低价贱卖，给公司造成了重大损失。
举报是直接捅到集团那里的。孟道浦得知后大怒，说一定要严肃处理丁德勋。
董事长这样的表态，也意味着丁德勋，是绝无可能再重掌帅印了。
之后关于新人选，总部不乏有跃跃欲试的，但是不管哪个，都不足以服众。
不过等到任命的消息真正传来之时，却是立即得到了绝大多数人的拥护。因为集团决定，由北京第一分公司的关奇，正式出任领康英智的总经理。
北一分的办公区就在总部楼下，业绩表现大家有目共睹。关奇的能力和为人，不能说有口皆碑，也是颇受尊重。孟道浦把这样的一员干将提拔上来，看来是真心想救公司了。在内耗和混乱中被折磨了太久的总部员工，可以说是终于看到了一线希望。
所以，关奇把办公室从楼下搬到了楼上，就标志着整个领康英智迎来了一个全新的开始。大家都期待着临危受命的他能够力挽狂澜，把这奄奄一息的公司救出水火。
关奇来总部开始正式办公的第二天，就专门把戴守峥叫了过去。
关奇说话不绕弯，开门见山道，“戴总，现在公司需要你出更多力了。”
戴守峥颔首，“我肯定会努力的。”
“你只负责信息这一块太屈才了，”关奇注视着戴守峥，“我想让你把研发和供应链都给管起来。”
“这……”戴守峥只以为被叫来是谈信息中心的现状和需求，没料到竟是一下要把两个这么重的板块都交给他，他有些惊讶。
“你的 title，是分管运营的副总经理。”
这任命可谓突然，戴守峥皱眉犹豫，“可是信息中心——”
“信息中心仍然归你管。在运营方面，你一共分管三块，信息中心，研发，还有供应链。”
戴守峥记得除了他的信息中心，那两部门之前的负责人也还行，怎么关奇刚一上任，就要用他替换掉他们？
戴守峥的第一反应是慎重，“关总，我的专业和信息化关联更大，负责信息中心我是没问题的。但是研发和供应链那边……”
“之前我们工作里有那么多交集，戴总的能力，我是清楚的。让你只管一个区区的信息中心，实属浪费。你的学校背景，管理水平，前瞻远见，完全可以把研发给撑起来，而且之前总部的仓库管理流程也是由你一手梳理完成的。所以我希望你在研发上多发力，吸纳更多的研发人才，面向市场，开发出符合市场趋势、对用户更有吸引力的产品，把我们在过去这段时间丢掉的产品优势，重新牢牢抓在手中。供应链方面，你多操心一下采购，采购的高级经理能力不错，能帮上忙。至于仓库，你只管负责统筹规划，剩下的事就让仓库那些经理去做。”关奇说这些话的时候，冷静，清晰，就像在指点江山，“我们公司现在到了存亡之秋，更需要的不是庸才，而是像你这样的将才。还有一个分管其他板块的副总经理，也被我换了。未来几天，正式任命就会陆续下来。多几个你这样的人，才能早一些把我们公司从现在的泥潭当中，拯救出来。”
戴守峥脸上不见丝毫喜色，他静静地听着，眉头微皱，没有轻易表态。
看到戴守峥的反应，关奇从办公桌后站起来走到他身旁，抬手拍了拍他的肩膀，“我会给你足够多的授权，你就放心干吧。”
等从关奇的总经理办公室出来之后，戴守峥心里没有任何喜悦。虽然他已经答应了接过整个运营大板块，而且很快关于他的运营副总经理的任命也会下发全公司，但这也意味着他肩上的责任更重了，他要投入更多的精力，去为公司带来更多变化，实现更大价值。
戴守峥也明白，某种意义上说，这是新上任的老板在清除旧势力，安排自己的新势力。他是之前在跟关奇的诸多接触中，让关奇对他提前有了能力上的定位，所以才会在上任之初，就委他以重任。
至于他马上要肩负起的两个新板块，他之前都有不少想法，只不过不在其位不谋其政，也只是在心里想想罢了。可如果未来关奇真能给他足够的权限和支持，他的那些想法，未必不会转化为实际的成效和收益。虽说领康英智现在元气大伤，但毕竟百足之虫死而不僵，及早开始行动，不见得就一定来不及。
只是他很担心，他肯定会更忙。
公司现在是百废待兴的状态，刚开始的活肯定不好干。阿照怎么办呢？现在妻子的孕反依然非常严重，他是真心希望在这段最艰难的日子里，她能安心养在家里。反正她公司那边对她的“杀心已起”，早些结束，早些在家安胎，才能少受苦少遭罪。
第131章 给白总的第二重回礼。
林芳照今天主动去找了邬吉凤。
自打不久前邬吉凤撺掇她把劳动合同变成劳务合同，两人之间的关系，就已经开始有些微妙了。像今天这种主动找邬吉凤的情况，实属少见。
林芳照其实是在按部就班地进行着自己的步骤，此次是专门来跟邬吉凤提一个建议。
“邬总，交接方面其他事情都好办，就是把那十几个人的社保挪到销售公司，这事儿交给谁比较合适呢？”言语间，林芳照的态度显得十分真诚。
邬吉凤的另外一家销售公司，交社保的人数是 0，所以那公司的人力成本极低。本来也只是这么放着用来走走账，结果今年突然之间业绩好了起来，利润有点高，可人力成本如此之低，公司要交的税就会多。所以邬吉凤之前想了个办法，想从万瑞健安挑十几个人，把社保挪到这家公司，平衡一下税收。
当时邬吉凤只是跟林芳照简单说了这个打算，之后就没再提起。
邬吉凤看着林芳照，“林总专门过来找我问这事，是有什么好想法吗？”
“我是这么想的，咱们公司所有人的薪资数据，人力里只有我有，财务里只有白总有，而全公司除了您，也就只有我俩有这些关键数据。所以如果为了交接顺利，也为了避免保密信息被泄露，这些薪资社保的关键数据，我觉得，还是交接给白总比较好。”林芳照眉头微微皱起，一副严肃认真的样子。
邬吉凤一听林芳照这么说，只以为她是同意了要更改合同性质，于是脸上的神情也松了，笑容也来了，“林总考虑得周到，这种事，确实应该交给白总一手处理。”
林芳照连忙深深点头。
“我这就跟白总说一声，你看看今天什么时候，就把这些事情跟他交接了吧。过不了几天，你这肚子也大起来了，到时候就更不方便了。早点养好胎，生个健康的大宝宝。”邬吉凤罕有地贴心关怀。
一走出邬吉凤办公室，一抹冷笑就爬上了林芳照的嘴角。这是真着急啊，肯定是生怕隔天她又变了主意，所以催她能快则快。
而邬吉凤越是这样，林芳照就越是开心，因为这，正是她想要的。
都没等到下午，林芳照刚坐回办公室不久，白春来就敲门进来，说邬总让他过来聊一下怎么挪人。尤其这里涉及人力不少事，他在财务方面比较懂，在人力方面却不是那么精通，所以挺需要林芳照指点的。
于是林芳照就跟白春来一条一条地讲注意事项，尤其着重强调，这十几人被转到这家公司之后，需要把他们的社保公积金在社保系统做一下增员，增员的工资基数，就按照他们实际工资填写就行了。
林芳照解释得非常清楚，白春来听后，觉得全都是守法守规的，也就没多想，表示后头就按照她说的来。
晚上林芳照回家，熬了粥，拍了黄瓜，又蒸了个鸡蛋羹，然后就坐在餐桌旁，等着戴守峥回家。
戴守峥自打升了副总经理之后，回家就更晚了。林芳照等的时候有些饿了，怕亏着孩子，就先把饭吃了。
直到九点多了，戴守峥才到家，看着妻子还在等自己，他尤其歉疚，“我现在老加班，真担心你照顾不上自己。”
林芳照起身盛粥，“孕早期主要是靠我自己小心，再说我今天这事办完了，在这公司也就正式步入倒计时了。”
戴守峥一听林芳照说“倒计时”，顿时就高兴起来，他巴不得妻子立马就给辞了。他一边洗手一边问道，“你今天这事？什么事？”
林芳照又坐回餐桌旁，把粥和勺子给他放好，“我今天给白春来回了第二重礼，‘大礼’。”
“哦？我记得上次，是把你们副总的那个算不明白账的三本黄毛外甥，给介绍进去当出纳，那个你还说是一重‘小礼’，那这‘大礼’，得是什么样的？”戴守峥坐到桌边，饶有兴趣地等林芳照讲仇是怎么报的。
“你吃。”林芳照把勺子递到戴守峥手里，之后，就把今天邬吉凤挪人到销售公司去抵人力成本这件事，以及后来白春来被教着如何操作，都讲给了丈夫听。
戴守峥对人力方面的事情并不是特别了解，即便林芳照说完了，他也听不出其中的门道，他喝了口粥，“这算怎么一个‘礼’？里面有什么说法？”
“这里呀……”林芳照狡黠一笑，“我让白春来把那些员工在社保系统做增员，工资基数就按照他们的实际工资填写。但问题是，现在公司其实并没有采用员工的实际工资基数，一直是按照北京市最低工资收入做基数，交的社保公积金。”
“哦……”戴守峥恍然，“我好像明白了。”
“对，”林芳照微笑点头，“这样公司的成本低呀，该交的没交，悄悄省下了不少钱呢。”
“有多少？”
“每人每月至少省下一两千，公司这么多人，一累计，不是笔小数目。”
戴守峥想了想，“那你让姓白的这样操作，对那些员工有没有影响？”
“利益上没有影响，”林芳照把拍黄瓜往戴守峥面前推了推， “只不过在那边增员之后，他们第一个月领到的工资，会少一些。你想啊，这十几个员工，每人工资都少了大几百，肯定会去找财务，直至把事情闹大。”
“不是，那岂不是他们利益受损了？”戴守峥眉头一皱，“每人都少了，怎么能说没影响？”
“其实并没有，如果他们把公积金提取出来，所有到手的钱，会跟原先的工资差不多，搞不好还能多一点。”林芳照耐心解释。
“哦，原来这样。”
“但是他们刚开始一看钱少了，肯定会去找公司闹的。”林芳照抬起手拄着下巴，“然后……”
戴守峥笑着来了块儿拍黄瓜，“然后你们那个邬总就知道了，对吧？”
“是呀，她知道了之后，你说，这个事情，要算到谁的头上呢？而且财务的账上，每个月社保公积金的成本，又要多几万，就邬吉凤那铁公鸡，还能轻饶了姓白的？”林芳照说的非常俏皮。
看着妻子这调皮相，戴守峥一整天的疲惫全都散了，他伸手捏了捏林芳照的脸蛋，“媳妇儿啊媳妇儿，我还是那句话，你说那个白什么来着，惹谁不行，偏去惹你干嘛呀？”
“可不嘛，我也不觉得我看起来像小白兔啊，真不知白春来怎么想的。”林芳照手指轻轻挠了挠脸颊，“等到邬吉凤看到成本突然高过预期的时候，我和这公司，应该早已经结束了，很有可能，都已经要到仲裁那一步了。”
“哎呀，你可早点和这公司一刀两断吧，我越忙，就越担心你。”
“你不用担心我，”林芳照接着自己刚才的话继续道，“但是姓白的还要继续干呢，邬吉凤那个钻钱眼里的，一看成本平白高了那么多，那得气成什么样？这事情又是白春来从头接手的，那就肯定要怪罪到他的头上。”
戴守峥又舀了一勺鸡蛋羹，“想想就挺爽。”
“比起给他送了个副总家的废物外甥做出纳，这第二重礼，可真是要厚实得多呢。”林芳照说着，又笑了起来。
“而且你这是，连带着把邬吉凤也一起整了。”
“本来她给员工少交了，就是不应该。这都是她该受的，怪不得我。”林芳照朝戴守峥侧了侧身，“今天早上邬吉凤一听我提和白春来交接的事儿，没看她当时有多高兴，只以为我很快就会提变更合同性质。岂不知之后，我就又‘回归正常’，一切照旧了。我都有些好奇了，再这样持续几天，她会有多气急败坏。”
“阿照，你估摸着这事多久能了结呀？”戴守峥看着妻子折腾起“仇家”不亦乐乎的劲头，生怕她会沉醉其中没完没了，他干脆放下了碗，“咱们生活不是为了工作，工作是为了生活。你这工作现在都影响到生活了，咱们家又不缺钱，我真不想你跟他们再耗下去了。我这上班时间一紧张，真照顾不上你，我就希望你在家里养着，不操闲心，也不生闲气。”
“快了，用不了多久了，邬吉凤是个急性子，”林芳照明白丈夫的意思，她又给戴守峥添了一勺粥，“你放心，她会想尽一切办法，让我快些离开的。”
第132章 林芳照的有好聚，没好散。
林芳照把转社保这事移交给白春来之后，便又开始继续正常工作，半个字都没提变更合同性质，更别提什么离职了。
邬吉凤一开始还以为林芳照已经是要走的人了，没想到现在又没了动静，多少开始觉得是被耍了，也有些恼了，中间又若干次找林芳照，或明或暗地催她离职。
但林芳照就不接这茬。还是正常上班打卡，高效优质地完成份内工作。
眼瞅着十二月都到下旬了，再一眨眼，就要过元旦，而且鸡年春节早，一月下旬就是年。邬吉凤如果再不采取行动，那就要拖到明年二、三月，到时候还得发年终奖，少说又是好几万。
这么个她不想再留的人，在她眼前晃悠，她嫌碍眼；多发工资，她嫌肉疼。
怎么着，都难受。
而以邬吉凤的风格，如果她想动哪个人了，就会想尽办法快点把这人干掉。于是，她开始把人力方面的工作，越来越多地交给李经理，逐渐把林芳照排除到了人力工作的核心之外。
所以，当林芳照再去找李经理问一些事，李经理就开始支支吾吾。如果去问邬吉凤，邬吉凤则以“林总怀孕需要休息”为由，让她不要多操心，让李经理来就可以。
林芳照非常明白邬吉凤这是在为最后的解除做准备，同时也是在变相逼着她自己辞职。
而在公司的管理层会议上，邬吉凤则直接暴露本来面目，经常拎出人力的工作挑三拣四，目标直指林芳照。
但是林芳照却有自己的节奏和步调，她一直在等一个契机。
直到这天早上，她像往常一样按时来到打卡器前，掏出工牌。
一刷，没显示。
接着一连又刷了几次，仍然没法显示。
这个时候，她默默退到了一边，看到后边过来的其他员工全都顺利刷上了卡。
此时，她终于忍不住心花怒放，看来，熬到时候了。
她默默拿出手机，把其他员工可以顺利刷卡都录进了手机，然后又录上了自己刷卡刷不进去的情景，之后她录像没停，淡定地走到人力办公区，找到那个负责考勤记录的小专员，假装在手机上回复事情，又问小专员刷卡正不正常。
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